К 2022 году разбогатеем!

В Магнитке вырастет фонд оплаты труда.

Величина фонда оплаты труда наемных работников в прогнозируемые 2020 – 2022 годы будет определяться, прежде всего, степенью влияния на экономику города стабильности ситуации на рынке труда, темпами роста производства продукции, мерами по повышению оплаты труда работникам бюджетной сферы.

По итогам 2019 года величина фонда оплаты труда в целом по городу оценивается в пределах 72,5 млрд.рублей. Это больше, чем в прошлом году примерно на 4%. При этом 89 % - это доля оплаты труда работников крупных и средних предприятий, в том числе бюджетная сфера.


- отметили на аппаратном совещании в минувшую пятницу.

В городе наблюдается снижение в последние годы численности работающих на крупных и средних предприятиях города и небольшой рост работающих в малом бизнесе. По словам экспертов это произошло по причине изменения методики Росстата по учёту работающих за пределами территории регистрации предприятия.
Наиболее крупными из таких предприятий являются ООО «Южуралмост» зарегистрировано в Магнитогорске, а работает, в основном, в Челябинске и области (- 3007 человек), ООО «Магистраль» (-214 человек). Также скорректирована численность по работникам МБУ «Отдых», работающим в детских лагерях на территории Башкирии (- 151 человек) и другим отделениям и филиалам магнитогорских предприятий и учреждений, работающим за пределами города.


- пояснили чиновники.

Как следствие роста производства и финансовых результатов деятельности предприятий, ожидается рост инвестиционных вложений, направленных на дальнейшее развитие и обеспечение предприятий. Согласно прогнозу и с учётом намерений предприятий, инвестиции в 2019 году ожидаются в размере 45,8 млрд.рублей, в 2020 году составят 55-58 млрд. рублей и в 2022 году достигнут уровня 60 млрд.рублей.


- отметил глава города.